Etliche Fachkräfte fehlen Stellen in der Region unbesetzt
BONN · Fast jedes fünfte Unternehmen in Bonn/Rhein-Sieg hat Probleme mit Bewerbern.
Fast jedes fünfte Unternehmen in der Region kann offene Stellen nicht besetzen. Das hat eine aktuelle Umfrage der Industrie- und Handelskammer (IHK) Bonn/Rhein-Sieg unter rund 260 Unternehmen ergeben. 22,2 Prozent der Unternehmen können demnach offene Stellen mehr als zwei Monate nicht besetzen, weil sie keine passenden Arbeitskräfte finden.
Gesucht werden sowohl Fachwirte/Meister, Arbeitskräfte mit dualem Berufsabschluss als auch Fachkräfte mit Hochschulabschluss. "Unsere Dienstleistungsregion benötigt hoch qualifizierte Fachkräfte, die in vielen Branchen leider nur schwer zu finden sind", sagt Jürgen Hindenberg, zuständiger Geschäftsführer der IHK.
Als Reaktion auf den Fachkräfteengpass wollen 48,3 Prozent der Unternehmen mehr ausbilden und 45,5 Prozent verstärkt in Weiterbildung investieren. Mit dem Projekt "Relaunch your Career" will die Wirtschaft in der Region verstärkt neue Zielgruppen anwerben. Studienabbrecher aller Fachrichtungen mit Erfahrungen im IT-Bereich oder im Bürobereich erhalten die Chance, zum 1. Februar eine verkürzte Ausbildung anzutreten.
Jedes vierte Unternehmen beklagt Hindernisse bei der Einstellung von Fachkräften aus dem Ausland. Hier spielen die unzureichenden Sprachkenntnisse und die schwierige Bewertung von Qualifikationen der Bewerber die größte Rolle. Ausländer können seit einiger Zeit ihre Qualifizierung in Deutschland prüfen lassen, so Hindenberg: "Durch das Anerkennungsgesetz gibt es einen Anspruch auf Überprüfung der Gleichwertigkeit der im Ausland erworbenen Berufsqualifikation im Vergleich zu einem deutschen Berufsabschluss." Bisher ist die Resonanz allerdings überschaubar.
