Fast die Hälfte aller Tarifbeschäftigten in Deutschland (46,8 Prozent) erhalten in diesem Jahr Urlaubsgeld.

Durchschnittlich 1.602 Euro brutto für die Urlaubskasse erhalten jene Arbeitgeber, die nach Tarif bezahlt werden und Urlaubsgeld bekommen.

Das sind 4,1 Prozent oder 63 Euro mehr als im Vorjahr. Im Vergleich dazu erhöhten sich die Preise für Pauschalreisen von Mai 2022 bis Mai 2023 um 13,6 Prozent.

Groß ist der Unterschied zwischen Ost und West: Mit durchschnittlich 1.648 Euro erhalten Tarifbeschäftigte in Westdeutschland rund 41 Prozent oder 479 Euro mehr Urlaubsgeld als Tarifbeschäftigte in Ostdeutschland (1.169 Euro).

Das niedrigste Urlaubsgeld wird im Bereich „Vermittlung und Überlassung von Arbeitskräften“ gezahlt. Hier erhalten nahezu alle Tarifbeschäftigten (98,7 Prozent) ein Urlaubsgeld in Höhe von durchschnittlich 325 Euro.

Wer nicht nach Tarif bezahlt wird, muss ein mögliches Urlaubsgeld frei verhandeln.

In der öffentlichen Verwaltung und bei Sozialversicherungen erhalten die Tarifbeschäftigten kein Urlaubsgeld.

Ein Blick auf die Gewerbe und die durchschnittlichen Urlaubsgelder.